Als Sales Manager:in gewinnst du Neukund:innen für Working Bicycle, betreust deine bestehenden Kund:innen und berätst lokale, regionale und nationale Werbeauftraggeber:innen.  
Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Neukund:innen-Akquise: Du recherchierst aktiv und kreativ nach möglichen neuen Kund:innen und führst die erste Kontaktaufnahme durch
• Beratung: Du analysierst die Bedürfnisse deiner Kund:innen, berätst sie im gesamten Verkaufsprozess und entwickelst gemeinsam mit ihnen die perfekte Werbekampagne
• Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenportfolios 
• Du hinterfragst interne Prozesse und entwickelst proaktiv Vorschläge zur Optimierung und Effizienzsteigerung
   

• Kommunikationsstärke und Begeisterung für Verkauf und Kundenbindung: Du hast Spass am Telefonieren und kannst aufmerksam zuhören, stellst gezielte Fragen und spürst so die Bedürfnisse deiner Kund:innen
• Authentische und gewinnende Persönlichkeit mit selbstbewusstem Auftreten
• Du bist zielstrebig und bringst Durchhaltevermögen mit: Von einem «Nein» lässt du dich nicht aus der Bahn werfen, sondern bist umso motivierter für den nächsten Versuch
• Erste Erfahrung in der B2B Kund:innenbetreuung von Vorteil
• Gut organisierte und selbstständige Arbeitsweise
• Eine hohe Leistungsbereitschaft, Hands-on Mentalität sowie Entrepreneur-Denken
• Wir suchen Menschen und keine Abschlüsse. In unserem Team sind die vielfältigsten 
     Erfahrungen, Begabungen und Charaktere vertreten – und davon wollen wir noch mehr!

• Gelebte Start Up-Kultur: Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Ort: Modernste Arbeitsbedingungen in einem brandneuen Office mit guter Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkplätzen
• Team: Ein tolles, mehrsprachiges Team aus jungen und passionierten Menschen
• Verantwortung: Die Übernahme von viel Verantwortung und der Chance dich zu beweisen
• Innovation: Die Möglichkeit zur Umsetzung von eigenen Ideen und Projekten
• Engagement: Wir sind ehrgeizig und verlieren unsere Ziele nie aus den Augen
• Feedback: Wir setzen auf transparentes und direktes Feedback untereinander. So verbessern wir uns kontinuierlich
• Spass: Wir haben Spass miteinander! Regelmässige Teamevents und Ausflüge oder gemeinsame Mittagspausen stärken unser Gemeinschaftsgefühl
• Hybrides Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für Home Office
• Ferien: Geniesse jedes Jahr 6 Wochen Urlaub
• Geburtstag: Feiere deinen besonderen Tag mit einem zusätzlichen Ferientag
• Kaffee: In unserer voll ausgestatteten Küche warten Kaffeemaschine und Getränke

• Wir pflegen Ehrlichkeit, Toleranz, Offenheit und Wertschätzung innerhalb unseres Teams und mit unseren Partner:innen und Kund:innen
• Wir leben eine flache Hierarchie, wobei alle die Möglichkeit haben, sich und ihre Talente in eigenen Projekten zu verwirklichen
• Nachhaltigkeit ist für uns in jedem Bereich des Unternehmens wichtig. Wir verfolgen einen bewussten Umgang mit Ressourcen und bauen Working Bicycle auf einem starken, nach- haltigen Fundament weiter aus
• Unseren Teamzusammenhalt pflegen wir durch Events und das gemeinsame Feiern von Erfolgen. Eine transparente Kommunikation und ein wertschätzender Umgang untereinander wird abteilungs- und hierarchieübergreifend gefördert
• Wir unterstützen dich wo immer möglich, um das Beste in unseren Mitarbeitenden zu fördern. Deshalb bieten wir die Möglichkeit zu Aus- und Weiterbildungen und bieten schnelle Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens